In der April-Ausgabe der Zeitschrift für Betrieb und Personal beleuchten wir die Herausforderungen im virtuellen Raum und bieten Lösungsansätze, wie Führungskräfte ein virtuelles Team führen und weiterentwickeln.
Artikel lesenWillkommen! Lesen Sie hier aktuelle News-Beiträge, Veröffentlichungen und weitere interessante Informationen von LOPREX und der gesamten PROTEMA Gruppe.
In der April-Ausgabe der Zeitschrift für Betrieb und Personal beleuchten wir die Herausforderungen im virtuellen Raum und bieten Lösungsansätze, wie Führungskräfte ein virtuelles Team führen und weiterentwickeln.
Artikel lesenIn der diesjährigen Ausgabe des Jahrbuch Logistik stellen wir Ihnen Maßnahmen für eine erfolgreiche Rekrutierung und Bindung von Logistikfachkräften im Kontext von Industrie 4.0 vor.
Artikel lesenBerater oder Beraterin werden? Wie geht das? Auf was kommt es beim Einstieg ins Consulting an? Tanja Wallmeier, Personalleiterin bei PROTEMA, berichtet im Interview mit der CONSULTING.de über Chancen und Herausforderungen in einer attraktiven Branche.
Artikel lesenIn ihrer April-Ausgabe veröffentlicht das Weiterbildungsmagazin managerSeminare einen interessanten Artikel zum Thema "Changeability für Unternehmen – Die agile DNA". Die LOPREX GmbH geht dabei näher auf das Thema "Mit Experimenten Change auch in der VUCA-Welt meistern" ein.
Artikel lesenAgilität ist Trumpf. Doch wofür steht Agilität? Wann ist ein Unternehmen agil? Und – wie macht man ein Unternehmen agiler? Diese und weitere Fragen beantworten Geschäftsführer Michael Mezger und Frederik Littschwager, Experte für Change Management.
Artikel lesenIm Rahmen des Management Circles entwickelte die LOPREX GmbH die Fernlehrgangs-Lektion "Diversity Management in der Personalarbeit".
Artikel lesenDer Management Circle bietet einen Lehrgang zu Managementgrundlagen und Länderinformationen an. LOPREX entwickelte hierfür die erste Lektion "Sinnvoller Umgang mit Vielfalt: Diversity-Management als Baustein des internationalen Geschäftserfolgs".
Artikel lesenDas Demografie-Audit von LOPREX dient dazu, teure Risiken wie Wissensverluste durch gehäufte Rentenaustritte oder Rückgang an qualitativ hochwertigem Nachwuchs in Unternehmen vorzubereiten.
Artikel lesenLOPREX unterstützt den DEx mit einem Flyer, auf dem unterschiedliche Fragen zum Entgegentreten des demografischen Wandels festgehalten werden.
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